Whitepaper - Berufliche Weiterbildung in der Praxis

2024

Kurzfassung

Berufliche Weiterbildung ist entscheidend, um Mitarbeitende auf zukünftige Aufgaben vorzubereiten, wichtige Kompetenzen aufzubauen und damit auch die eigene Organisation in einem dynamischen Wettbewerb gut zu positionieren. Um einen aktuellen Blick in die Praxis der beruflichen Weiterbildung zu erhalten, wurde daher eine Online-Umfrage mit 50 Personen durchgeführt. Ziel dieser Umfrage war es, den aktuellen Stellenwert von beruflicher Weiterbildung zu erfassen, sowohl aus Sicht der Lernenden als auch deren Wahrnehmung über die Verankerung in den Organisationen. Darüber hinaus sollten aktuelle Herausforderungen in der Umsetzung von beruflicher Weiterbildung erfasst werden. Die Ergebnisse dieser Umfrage zeigen, dass mangelnde Zeit und hohe Kosten zentrale Hemmnisse sind, wenn Weiterbildung genutzt werden soll. Darüber hinaus zeigen die Antworten, dass nicht klar ist, ob das eigene Unternehmen eine Weiterbildungsstrategie hat oder nicht. In einer Detailanalyse werden außerdem Unterschiede zwischen Großunternehmen und kleinen und mittleren Unternehmen offengelegt.  

Schlagworte

Weiterbildung, Berufsbildung, Kleinere und mittlere Unternehmen, Personalentwicklung