Global Upskill

Global Upskill – Die Plattform für praxisnahe berufliche Weiterbildung

Digitalisierung und Nachhaltigkeit sind relevante Schlüsselthemen, die in den Organisationen für Transformationsprozesse sorgen: Trends und neue Technologien führen bei Organisationen und den Mitarbeitenden zu veränderten Kompetenzanforderungen. Um die Innovations- und Zukunftsfähigkeit zu stärken, müssen die Mitarbeitenden also auf diese neuen Aufgaben vorbereitet werden. Hierfür ist es notwendig, die organisationsrelevanten Trends und Technologien zu kennen, um daraus entsprechende Zukunftskompetenzen abzuleiten. Außerdem müssen Organisationen über ihr Kompetenzmanagement die aktuelle Kompetenzbasis herausfinden, um Weiterbildungsbedarfe und Maßnahmen zur Personalentwicklung ableiten zu können.  

Als innovative Denkfabrik für die berufliche Weiterbildung verbinden wir angewandte Wissenschaft, Praxiserfahrung und Netzwerke miteinander. Mit Global Upskill unterstützen wir Organisationen dabei, die für sie relevanten Trends und Technologien zu finden, Zukunftskompetenzen abzuleiten und diese mit entsprechenden Lernformate zu verbinden.  

Datenschutz und Datenverarbeitung

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Unsere Handlungsfelder

Weiterbildungsinhalte auf Basis von Trends und Technologien identifizieren

Zukunftskompetenzen aus Trends und Technologien ableiten

Innovative didaktische Formate identifizieren und mit Inhalten sowie Kompetenzen verbinden

Anwendungen für berufliche Weiterbildung entwickeln und in die Praxis überführen

Themenbereiche

 

Ganzheitliche Transformation und Innovation

 

Future Skills Radar

 

Trends und Technologien

 

Green Skills Kompass

 

Lernlabor »Agiles Sprintlernen«

 

Weiterbildungsmodule mit AR-VR-KI

 

Business Innovation Engineering Center

Fördergeber

Dieter-Schwarz-Stiftung

Dieses Projekt wird von der Dieter Schwarz Stiftung gefördert, die sich für die Unterstützung von Bildungs- und Forschungsinitiativen einsetzt. Mit ihrem Engagement fördert die Stiftung innovative Ansätze in Wissenschaft und Technik, um zukunftsweisende Entwicklungen voranzutreiben.

Projektpartner

Fraunhofer IAO

Das Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO ist Experte für das Zusammenspiel von Mensch, Technik und Organisation. Die Digitale Transformation von Unternehmen wird ganzheitlich adressiert.

Universität Stuttgart IAT

Das Institut für Arbeitswissenschaft und Technologiemanagement IAT der Universität Stuttgart erforscht und erprobt neue Konzepte des Technologiemanagements, der Arbeitsorganisation und -gestaltung.

Zukunftsallianz MINT - Region Heilbronn

Die Zukunftsallianz MINT-Region Heilbronn setzt sich dafür ein, junge Talente zu fördern und den Fachkräftemangel durch innovative Maßnahmen zu adressieren. Die Allianz fördert Future Skills und vernetzt Bildungseinrichtungen, Wirtschaft und Wissenschaft.

Fraunhofer IRB

Das Fraunhofer IRB ist ein führendes Institut für Wissenstransfer im Bauwesen. Mit seinem Fokus auf Forschung und Innovation fördert das Institut den Austausch von Wissen und Technologien zwischen Wissenschaft und Praxis.